En el modulo 1 de la estrategia del formador docente, en la sección 1 plante los cambios generacionales que se han observado desde el comienzo de la tecnología, ayudan a los cambios de paradigmas y aconseja que todas las generaciones deben adaptarse a los cambios si no pueden ser afectado en lo social y en lo económico. sugiere además que hay que renovar los conocimientos constantemente.
Refiere el documento a la incongruencia que existe entre el sistema educativo y el ámbito laboral, con sobrada razón al decir que la formación no debe parar por que la vida cambia tanto y lo que hoy es importante, probablemente mañana ya haya cambiado Y por este motivo hace años que somos
conscientes de que la formación debe prolongarse a lo largo de la vida como vamos al cine, nos juntamos con la familia, es la cotidianidad.
Se necesitan personas criticas que ayuden a formar también personas criticas, que se revisen sus propios saberes y yo añadiría y sus sentimientos y emociones también, que se armonice esta necesidad con el sistema, puesto que si los que dirigen no están consoné con los técnicos(as) o trabajadores(as), entonces se hace muy difícil el empoderamiento de la sociedad.
Hay que vivir sus propios procesos de aprendizajes y estar en actitud de renovar, reciclar y ser resiliente
en esta sociedad que va exigiendo cada dia mas de sus profesionales.
Esperando que las compañeras de el aula virtual puedan hacer sus aportes, les doy las mas sinceras bienvenidas a su Blog de Huellas Educativas Virtual.
ResponderEliminarAbrazos