domingo, 8 de septiembre de 2013

En el modulo 1 de la estrategia del formador docente, en la sección 1 plante los cambios generacionales que se han observado desde el comienzo de la tecnología, ayudan a los cambios de paradigmas y aconseja que todas las generaciones deben adaptarse a los cambios si no pueden ser afectado en lo social y en lo económico. sugiere además que hay que renovar los conocimientos constantemente.

Refiere el documento a la incongruencia que existe entre el sistema educativo y el ámbito laboral, con sobrada razón al decir que la formación no debe parar por que la vida cambia tanto y lo que hoy es importante, probablemente mañana ya haya cambiado Y por este motivo hace años que somos conscientes de que la formación debe prolongarse a lo largo de la vida como vamos al cine, nos juntamos con la familia, es la cotidianidad.

Se necesitan personas criticas que ayuden a formar también personas criticas, que se revisen sus propios saberes y yo añadiría y sus sentimientos y emociones también, que se armonice esta necesidad con el sistema, puesto que si los que dirigen no están consoné con los técnicos(as)  o trabajadores(as), entonces se hace muy difícil el empoderamiento de la sociedad.

Hay que vivir sus propios procesos de aprendizajes y estar en actitud de renovar, reciclar y ser resiliente
en esta sociedad que va exigiendo cada dia mas de sus profesionales.

1 comentario:

  1. Esperando que las compañeras de el aula virtual puedan hacer sus aportes, les doy las mas sinceras bienvenidas a su Blog de Huellas Educativas Virtual.
    Abrazos

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